Mühendislik mesleği, meslek hakları ve istihdam
Meslek alanı ve yetkiler, serbest müşavirlik, mesleki denetim, bilirkişilik, ücretler, işsizlik, çalışma koşulları, teknik elemanların hakları.
Yıllara göre
Tüm yıllarBir döneme tıklayarak yazıları o yıllarla sınırlayın.
Sık geçen konular
-
ODAMIZIN TARİHİNDEN: 1973 Elektrik Enerjisi Teknik Kongresi
Yazı, EMO'nun 1973 yılında Ankara'da düzenlediği Elektrik Enerjisi Teknik Kongresi'ni ve dönemin enerji krizi, dışa bağımlılık ve teknik elemanların ekonomik sorunlarına ilişkin tartışmaları anlatan tarihsel bir arşiv belgesidir; TMMOB Başkanı Teoman Öztürk ve CHP Genel Başkanı Bülent Ecevit'in mesajları ile EMO Başkanı Ahmet Varol'un açış konuşması aktarılmaktadır.
-
HUKUK KÖŞESİ: Yargıdan Mesleki Denetime Onay
EMO'nun mesleki denetim uygulamaları kapsamında üyelerine verdiği disiplin cezalarına karşı açılan davalarda idare mahkemelerinin ve Danıştay'ın, oda denetiminin hukuka uygun olduğu yönünde verdiği kararlar özetleniyor.
-
MESLEKİ DENETİM
Yazar, TMMOB ve bağlı odaların mesleki denetim uygulamasının kapsamını, hukuki temellerini ve tarihsel gelişimini; Anayasa Mahkemesi kararlarına ve TMMOB metinlerine dayanarak değerlendiriyor.
-
KİTAP TANITIMI
EMO ve TMMOB'un yayımladığı dört kitap tanıtılıyor: Türk Telekom özelleştirmesine ilişkin rapor, EMO üyelerine yönelik mesleki alan ve istihdam araştırması, Türkiye'de mühendislik-mimarlık eğitiminin tarihsel gelişimi analizi ve Mühendislik Mimarlık Öyküleri serisinin sekizinci kitabı.
-
NEOLİBERAL KURUMLAR, KAVRAMLAR ve ASGARİ ÜCRET
Yazı, TMMOB ve EMO'nun serbest mühendislik hizmetlerinde asgari ücret belirleme yetkisine karşı Rekabet Kurumu tarafından açılan davaları ve Danıştay kararlarını hukuki açıdan değerlendirerek, meslek kuruluşlarının teşebbüs birliği sayılamayacağını ve mühendislik hizmetlerinin niteliği nedeniyle asgari ücret düzenlemesinin kamu yararına uygun olduğunu savunmaktadır.
-
MESLEKİ DENETİM ve EN AZ ÜCRET UYGULAMALARI
EMO, mesleki denetim ve en az ücret uygulamalarının hukuka uygunluğunu teyit eden Danıştay 8. Dairesi'nin 8 ayrı kararını üyelerine gönderdiği mektupla aktardı; kararlarda odaların mesleki denetim ve asgari ücret belirleme yetkisinin mevzuata uygun olduğu vurgulandı.
-
MESLEK ODALARI EĞİTİM-BELGELENDİRME ve AKREDİTASYON
Yazıda TMMOB ve EMO bünyesinde meslek içi eğitim, belgelendirme ve akreditasyon çalışmalarına yönelik tartışmalar ele alınmakta, konuya ilişkin iki farklı eğilim tartışılmakta ve Türkiye'deki mühendislik örgütlenmesinin tarihsel gelişimi özetlenmektedir.
-
EDİTÖRDEN: TÜRKİYE’DE MÜHENDİSLİK ve MÜHENDİSLERİN DURUMU
Editör, EMO ve TMMOB'nin geçmişten bugüne yaptığı mühendis istihdamı ve üye profili araştırmalarını hatırlatarak, Türkiye'deki mühendislik mesleğinin durumunu, TÜİK'in işsizlik ve büyüme verilerindeki güvenilirlik sorunlarını ve ekonomik politikaların mühendis istihdamına etkisini değerlendiriyor.
-
MÜHENDİS EMEĞİNİN DÖNÜŞÜMÜ
Yazı, mühendislik mesleğinin kapitalizmin gelişimiyle birlikte geçirdiği dönüşümü; işsizlik, ücret düşüklüğü, esneklik ve güvencesizleşme gibi sorunları TMMOB ve EMO araştırmalarına dayanarak ele alıyor. Özellikle inşaat mühendisliği örneği üzerinden emek sürecinin parçalanması ve değersizleşmesi tartışılıyor.
-
TMMOB’NİN ASGARİ ÜCRET MÜCADELESİ
TMMOB, mühendis, mimar ve şehir plancılarının asgari ücretinin altında sigorta bildirimi yapılmasını önleyen ve SGK ile 2012'de imzalanan protokolün SGK tarafından tek taraflı feshedilmesine tepki gösterdi; TMMOB Başkanı Emin Koramaz basın toplantısı düzenleyerek karardan dönülmesini istedi ve üyeleri SGK'ya itiraz dilekçesi vermeye çağırdı.
-
İş İlanlarındaki Cinsiyetçi Dil
Yazı, iş ilanlarında kadın mühendislere yönelik cinsiyetçi ifadeleri (bay mühendis, askerlikten muaf vb.) ele alarak Erktolia'nın Kariyer.Net'e karşı yürüttüğü kampanyayı, TMMOB Cinsiyet Ayrımcılığı Takip Sekreteryası'nın çalışmalarını ve EMO'nun iş ilanlarındaki cinsiyetçi ibareleri denetleme uygulamasını anlatıyor.
-
EMO’dan
EMO Yönetim Kurulu Başkanı Hüseyin Yeşil, Aladağ yurt yangını, OHAL sürecindeki baskılar, TMMOB'ye yönelik denetim girişimleri, ATMK-PBK tartışması ve Türk Telekom özelleştirmesi gibi güncel konularda odanın tutumunu değerlendiriyor.
-
ELEKTRİKLİ ARAÇLAR İÇİN YÖNETMELİK ÇALIŞMASI
EMO tarafından hazırlanan Elektrikli Kara Araçları ve Şarjlarına Dair Elektrik Mühendisliği Hizmetleri Yönetmeliği'nin içeriği ve TMMOB sürecindeki durumu ile birlikte elektrikli araç dönüşümü ve şarj istasyonlarına ilişkin mevcut mevzuat düzenlemeleri ele alınıyor.
-
EMO`dan...
EMO Yönetim Kurulu Başkanı Hüseyin Yeşil, 7 Haziran seçimlerinin siyasi etkilerini, TMMOB ve odalara yönelik iktidar baskısını, Enerji Bakanı'na verilen meslekten men cezasını, asansör yönetmeliği sürecinde makine mühendisleri odasıyla yaşanan anlaşmazlığı ve kayıp-kaçak bedeli zammını değerlendiriyor.
-
TORBA YASALARLA DÜZENLENEN MESLEK ALANIMIZ ve FAŞİZM GÜNLERİ
EMO Yönetim Kurulu Başkanı Hüseyin Yeşil, dönemin İç Güvenlik Yasa Tasarısı'nı ve TMMOB'ye yönelik torba yasa düzenlemelerini eleştirerek, örgütün tarihsel süreçte darbe dönemlerinde de benzer tasfiye girişimleriyle karşılaştığını 1972 tarihli bir belgeyle örnekleyerek anlatmaktadır.
-
İMZACI MÜHENDİS DAYATMASINA İTİRAZ
EMO, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı'nın Elektrik Tesisleri Proje Yönetmeliği'nin mühendisleri imzacılığa indirgeyen, meslek örgütünün yetkilerini gözardı eden ve proje onay yetkisini özel kuruluşlara devreden düzenlemelerine karşı Danıştay'a dava açtığını duyurdu.
-
MESLEK ÖRGÜTLERİ VE ASANSÖR
Yazar, asansör sektöründe elektrik mühendisi bulundurma zorunluluğunun 2008 yönetmeliğiyle kaldırılmasını ve bunun can-mal güvenliği açısından Danıştay tarafından iptal edilmesini, kamusal denetimin özelleştirilmesi tartışması bağlamında ele almaktadır. Meslek odalarının Anayasal konumu ve kamusal denetim ilkesi çerçevesinde hukuki bir değerlendirme sunulmaktadır.
-
EMO’DAN
EMO 44. Dönem Yönetim Kurulu Başkanı Hüseyin Yeşil, Soma maden katliamı sonrası EMO'nun yürüttüğü incelemeler ve kamuoyu bilgilendirmesinden, ülke gündemindeki siyasi ve toplumsal gelişmelerden, TSE ile yaşanan yetki tartışmasından ve odanın örgütsel faaliyetlerinden bahsediyor.
-
YENİ BİR YAKLAŞIM GEREKLİ
Yazar, 2014'te gerçekleşen EMO ve TMMOB genel kurulları vesilesiyle örgütlerin karşı karşıya olduğu siyasi baskılar, iç örgütsel sorunlar ve katılım eksikliğini değerlendirerek yeni bir programatik ve demokratik yaklaşım çağrısı yapmaktadır.
-
DİPLOMALARDA MÜHENDİSLİK TESCİLLENECEK
YÖK'ün 2005'te diplomalara unvan yazılmasını kaldırmasıyla ortaya çıkan hukuki kargaşa, Danıştay kararları ve 2014'te alınan yeni YÖK kararıyla mühendislik diplomalarına unvan yazımının yeniden getirilmesi süreci, ilgili mevzuat maddeleri çerçevesinde ele alınıyor.
-
MÜHENDİSLİK MİMARLIK ÖYKÜLERİNDEN BUGÜNE YANSIYAN UMUT
TMMOB'nin 50. yılı dolayısıyla başlatılan Mühendislik-Mimarlık Öyküleri kitap serisinin altıncısı tanıtılıyor; Cumhuriyet dönemi sanayileşme, ilk yerli üretimler, mühendis kimliği ve kent tarihine dair 13 öykünün içeriği özetleniyor.
-
TÜM-450. Sayı
EMO Yönetim Kurulu Başkanı Cengiz Göltaş, derginin 60. yıl özel sayısı için Odanın 60 yıllık örgütsel tarihini, siyasi iktidarlarla ilişkisini ve mesleki etik anlayışını değerlendiriyor.
-
EMO’DAN
EMO Yönetim Kurulu Başkanı Cengiz Göltaş, Odanın 60. kuruluş yılında TMMOB ve EMO'ya yönelik siyasi iktidar baskılarını, mühendislik etiği ilkelerini ve örgütün demokratik-muhalif duruşunu değerlendiriyor.
-
EDİTÖRDEN NİCE 60 YILLARA!
EMO'nun kuruluşunun 60. yılı nedeniyle hazırlanan Elektrik Mühendisliği Dergisi'nin 450. özel sayısının editörü, sayının hazırlık sürecini, ele alınan konu başlıklarını ve EMO'nun kuruluş tarihçesiyle üye profilindeki değişimi anlatmaktadır.
-
60 YILLIK TARİHİMİZE DEĞİŞİK BİR BAKIŞ AÇISI
Elektronik Mühendisliği Meslek Dalı Ana Komisyonu, mühendislik mesleğinin tanımını, sınıflandırma biçimlerini ve Türkiye'deki eğitim sorunlarını tartışarak MEDAK'ın kuruluş amacını ve odalar içindeki işlevini ele almaktadır.
-
İŞÇİLEŞEN MÜHENDİSİN İNKÂRI
Yazar, mühendislik mesleğinin tarihsel dönüşümünü 68 Kuşağı hareketleri, Taylorizm ve Fordizm bağlamında ele alarak mühendislerin küçük burjuvaziden işçileşen bir konuma geçişini sınıfsal ve tarihsel bir perspektifle tartışıyor.
-
60. YILDA ÜCRETLİ MÜHENDİSLERLE GELECEĞE BAKIŞ
EMO Ücretli ve İşsiz Mühendisler Komisyonu Başkanı, EMO'nun 60. yılında ücretli mühendislerin çalışma koşullarını, güvencesizlik verilerini ve meslek odalarına yönelik neoliberal dönüşüm baskısını değerlendiriyor. Yazar, ücretli mühendislerin emek mücadelesinin bir bileşeni olması gerektiğini ve EMO'nun bu mücadelenin mevzisi haline gelmesinin önemini tartışıyor.
-
TMMOB YALNIZCA BİR MESLEK ÖRGÜTÜ DEĞİLDİR: VEBLEN’İN KÜMÜLATİF NEDENSELLİK YÖNTEMİNİN TÜRKİYE’YE UYGULANMASI
Yazar, Thorstein Veblen'in kümülatif nedensellik yöntemini kullanarak TMMOB çevresinde gelişen 'devrimci demokrat mühendis' kimliğinin kökenlerini ve Amerika'daki mühendis-işadamı ilişkisinden farklılaşan Türkiye örneğini kuramsal olarak inceliyor.
-
TÜM-450. SAYI
EMO Yönetim Kurulu Başkanı Cengiz Göltaş, derginin 60. yıl özel sayısı için Odanın altmış yıllık tarihini, siyasi iktidarlarla ilişkisini ve TMMOB'a yönelik güncel baskıları değerlendiriyor, mühendislik etiği ilkelerini sıralıyor.
-
TÜMÜ - PDF
Derginin bu sayısı, EMO Yönetim Kurulu Başkanı'nın 43. dönem değerlendirmesi ve mesleki denetim dosya konusuna ayrılmış içindekiler listesini içeriyor; TMMOB ve odalara yönelik idari-mali vesayet girişimleri, Anayasa'ya aykırılık iddiaları ve mesleki denetimin önemi ele alınıyor.